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求める人材像

人事担当役員:糸原 誠

人事担当役員:糸原 誠

皆さん、このたびは当社に関心を寄せていただき、誠にありがとうございます。

 

企業というのは、同じタイプの人間ばかりを集めていたのでは単一な組織になってしまい、会社も社員も成長することができません。

特に技術力や専門知識を商品とする当社では、社員一人ひとりが人的財産です。丸もいれば、四角もいる、ひし形もいるというように、さまざまな個性と能力を持った人材を採用したいと考えています。

 

当社が担うITサービスの仕事は、社員一人ひとりではなくチームでひとつの仕事を取り組むものが多く、当社は、文系・理系を問わず、SE・プログラマー、コンサルタントなどの適性に加え、チームとして最大限の力を発揮するためのコミュニケーションカ、マネージメントカをもつ人材を求めています。

 

入社時からの研修制度はありますが、基本的に不可欠なのは「何にでも興味をもって率先して自ら学ぼうとする姿勢」です。さまざまな顧客ニーズに応えられるプロフェッショナル人材を育成したいと考えています。

お客様から信頼される質の高いサービスを提供するためには”この姿勢とお役立ち発想”が欠かせないと強く意識しているからです。

 

私たちは今、こくみん共済 coop グループの発展を通じて、社会に貢献し、一緒に成長していく仲間を求めています。

「元気」「やる気」「根気」のある人、「向上心」「熱意」を持っている人、最後までやり遂げる責任感のある人是非、応募ください。心からお待ちしています。

応募にあたって

応募にあたって、入社後の研修制度や福利厚生をご確認いただけます。全労済システムズで実際に働く先輩社員の声もご紹介します。

 

福利厚生

厚生会、健康診断、健康相談など、各種の社会保険制度をご用意しています。福利厚生の社内規程についてご紹介します。

 

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